Зарплатная карта втб 24

Действующие предложения для зарплатных клиентов

Подобные проекты принадлежат различным платежным системам (Виза, Мастеркард) и статусам (Платинум, Тройка и пр.). Это классические банковские дебетовые карточки, которые на сегодня представлены пятью тарифами.

Классическая

Подходит экономным клиентам. Если в месяц на счет зачисляется не меньше 15 тыс. рублей, то использование обходится бесплатно. Тариф дает однопроцентный кэшбек от затраченных средств.

Золотая

По Золотому тарифу обслуживание будет бесплатным, если ежемесячные зачисления будут не меньше 40 тысяч. При этом кэшбек возвращается в размере 3% от затраченных на покупки средств. Выгодный подарок – возможность страхования средств и оформления дополнительных пластиковых носителей.

Платиновая

По Платиновому тарифу предполагается бесплатное обслуживание при условии поступления более 80 тысяч ежемесячно. При этом возвращается пятипроцентный бонус от затраченных на покупку денег, если подключить кэшбэк. Мало того, карта ВТБ 24 зарплатная дарит владельцам преимущества в виде страховки при зарубежных поездках и возможности открытия двух бесплатных карточек для членов семьи, привязанных к зарплатному кошельку.

«Привилегия»

Стать зарплатным клиентом можно с тарифом Привилегия. При ежемесячном зачислении не меньше 150 тыс. рублей годовое обслуживание стоит бесплатно, а возврат за покупки составит пять процентов.

Тариф дарит держателям преимущества в виде круглосуточной информационной помощи и специального консьерж-сервиса. Процент на остаток по карте начисляется в размере до 9%.

Мультикарта

Она относится к универсальным носителям, а потому обеспечивает получение дополнительных привилегий. Дает скидки при покупках:

• 10% – авто;
• до 10% – сбережения;
• рестораны – 10%;
• коллекции – до 4%;
• путешествия – до 4%;
• возврат за покупки – 2%.

Без комиссии можно переводить или снимать в банкоматах денежные средства (но не больше 150 тыс.). На остаток по мастер-счету клиенты получают доход до 7% годовых. Зарплатная мультикарта ВТБ – это привлекательное и выгодное решение для держателей, гарантирующий немало привилегий.

Кэшбэк по зарплатной карте ВТБ24

ВТБ24 предлагает пользователям функцию Cash back и на зарплатные карты. Размер возврата составляет до 10% от суммы покупки. В стандартной зарплатной карте держатель должен быть одну из отраслей, расходы на которую наиболее велики. В дальнейшем он будет получать кэшбек именно с покупок в этой отрасли.

Обратите внимание, что именно отраслевой Cash back предусматривает высокий процент возврата, в то время как выбор «на все покупки» ограничивает кэшбэк до 1-2%. Зарплатных карт без функции кэшбек сейчас нет, однако работодатель может выбрать тариф с возвратом менее 1% от суммы покупки

Дополнительные услуги, подключаемые при оформлении

Главной особенностью платежной системы Мир является сотрудничество со всевозможными организациями разной направленности. Это позволяет владельцам пластика от ВТБ получать дополнительные скидки, принимать участие в бонусных программах.

Среди самых интересных можно выделить:

• Кэшбэк 10% за покупки в категории «Авто».
• До 10% годовых по накопительному счету ВТБ.
• Кэшбэк до 10% за покупки в категории «Рестораны».
• Получение миль за покупки при участии в программе «Путешествия».
• Кэшбэк до 2% за оплату любых товаров, услуг.
• Подключение бесплатных сервисов дистанционного обслуживания.

Что такое мультикарта ВТБ

Мультикарта ВТБ 24 — все привилегии в одной карте

Мультикарта ВТБ – это карта, включающая преимущества нескольких разных карт банка. Подключив определённые опции, можно настроить пластик под свои нужды: сделать его сберегательным, получать кешбек за покупки или взять кредит. Мультикарта ВТБ может быть трёх видов:

• дебетовая – с возможностью хранить на ней деньги и совершать покупки и платежи;
• кредитная – с возможностью получать кредит;
• зарплатная – с возможностью ежемесячного зачисления на неё дохода с места работы.

Для москвичей и жителей московской области, помимо вышеперечисленных, существуют ещё мультикарты Тройка, предлагающие возможность льготного проезда на общественном транспорте.Одновременно можно получить до 5 дебетовых и 5 кредитных карт.

Как получить зарплатную мультикарту ВТБ

Чтобы заказать зарплатную карту ВТБ 24, необходимо совершить определённые действия. Необходимо выполнить следующие шаги:

1. Заполнить анкету на официальном сайте ВТБ, указав свои ФИО, дату рождения, телефон, электронную почту, выбрав город получения карты, платёжную систему и валюту, в которой хотите получать деньги. При этом заявитель должен быть гражданином Российской Федерации старше 18 лет и иметь паспорт РФ. Банк рассмотрит заявление, и, если ответ будет положительным, пластик доставят в указанное отделение в течение 10 дней.
2. Забрать карту и заявление о переводе заработной платы на неё в офисе банка.
3. Отдать заявление своему работодателю.
4. Те, кто по определённым причинам не может или не хочет забирать пластик в офисе, могут воспользоваться курьерской доставкой.

Преимущества зарплатной карты ВТБ

Преимущества зарплатной мультикарты ВТБ

Зарплатная карта ВТБ имеет множество плюсов, которые заслуживают внимания. Прежде всего это кешбэк до 10% в случае оплаты картой на автозаправочных станциях и автомобильных парковках – опция «Авто». Бонусы с опцией «Рестораны» — до 10% при оплате в местах общественного питания и при покупке билетов в театры и кино. Также начисляется до 2% кешбэк на любые покупки по карте. Интересна и опция «Коллекция» — накопление бонусов на пластике и их последующий обмен на подарки из каталога ВТБ. «Путешествия» — опция, при которой мили за любые покупки через платежные сервисы Apple Pay, Google Pay, Samsung Pay, которые можно обменять на авиа и ж\д билеты, оплатить ими отели или гостиницы (1 миля стоит 100 рублей).

Многих клиентов радует процентный доход на остаток денежных средств по карте на сумму до 300 000 рублей. Интересен также сервис «заёмщик» с возможностью снижения процента по кредиту, если ежемесячная сумма расходов больше 5000 рублей. И, конечно же, заслуживает внимания овердрафт на специальных условиях.

Среди других преимуществ:

• дополнительный доход до 1,5% на вклады;
• обслуживание пластика без комиссий при покупках от 5000 рублей в месяц;
• снятие наличных без оплаты в любых банкоматах;
• выбор предпочтительной валюты и платёжной системы.

Бонусы зарплатной карты ВТБ

Недостатки зарплатной мультикарты ВТБ

Как и любой банковский продукт, зарплатная мультикарта имеет свои минусы. А именно:

• при отсутствии на пластике постоянной суммы в размере 15 000 рублей — комиссия в размере 249 рублей;
• небольшой процент по кешбэку;
• ограничение на снятие наличных без оплаты, если сумма потраченных денег меньше установленной.

Cash back по Мультикарте от ВТБ 24

Возврат от покупок с карты имеет 6 категорий. По условиям использования карты, держатель может выбрать только одну опцию из перечисленных: “Авто”, “Рестораны”, “Cash back”, “Коллекция”, “Сбережения”, “Путешествия”. Но, раз в месяц Вы можете менять категорию на своё усмотрение.

В первый месяц использования всем клиентам назначается максимальный “кэшбэк”, который возможен в выбранной категории. Далее, размер возврата (в процентах), зависит от суммы, которую Вы потратили при оплате картой в предыдущем месяце. Сразу “вырисовывается” значительный минус – если Вы захотите в следующем месяце поменять категорию, то потраченная сумма не будет учтена, поэтому Вы получите минимальный процент возврата.

Условия начисления “кэшбэка” во всех предложенных категориях, можно посмотреть в таблицах ниже…

Опция “Авто” (АЗС и оплата парковок)

Сумма покупок в месяц	Процент возврата
5 – 15 тысяч рублей	2 %
15 – 75 тысяч рублей	5 %
от 75 тысяч рублей	10 %

Опция “Рестораны” (оплата счетов в кафе и ресторанах, покупка билетов)

Сумма покупок в месяц	Процент возврата
5 – 15 тысяч рублей	2 %
15 – 75 тысяч рублей	5 %
от 75 тысяч рублей	10 %

Опция “Cash back” (возврат со всех покупок по карте)

Сумма покупок в месяц	Процент возврата
5 – 15 тысяч рублей	1 %
15 – 75 тысяч рублей	1,5 %
от 75 тысяч рублей	2 %

Опция “Коллекция” (бонусы обмениваются на товары из каталога “Коллекция”)

Сумма покупок в месяц	Процент возврата	Вознаграждение
5 – 15 тысяч рублей	1 %	1 бонус за каждые 100 рублей
15 – 75 тысяч рублей	2 %	2 бонуса за каждые 100 рублей
от 75 тысяч рублей	4 %	4 бонуса за каждые 100 рублей

Опция “Путешествия” (возврат с авиа и ж/д билетов, бронирование номеров в отеле, аренда авто)

Сумма покупок в месяц	Процент возврата	Вознаграждение
5 – 15 тысяч рублей	1 %	1 миля за каждые 100 рублей
15 – 75 тысяч рублей	2 %	2 мили за каждые 100 рублей
от 75 тысяч рублей	4 %	4 мили за каждые 100 рублей

Опция “Сбережения” (получаете повышенный процент на остаток собственных средств – до 8,50 годовых).

Сумма покупок в месяц	Размер надбавки
5 – 15 тысяч рублей	0,5 %
15 – 75 тысяч рублей	1 %
от 75 тысяч рублей	1,5 %

Оформление и обслуживание Мультикарты ВТБ

Оформление мультикарты в банке обойдется в 249 рублей. На сайте данная услуга бесплатная.

Пакет будет обслуживаться бесплатно при выполнении нескольких условий:

• остаток средств на своем счету не менее 15 000 рублей;
• ежемесячные затраты по карте не менее 15 000 рублей;
• накопления на дебетовую карту не менее 15 000 рублей в месяц.

Заказав банковскую карту ВТБ на сайте, клиент сам выбирает удобную платежную систему — VISA, MasterCard или МИР.

Кредитная мультикарта ВТБ.

Дает возможность получать максимальный кэшбэк.

Обладает следующими функциями:

• выполнение условия позволяет пользоваться услугами бесплатно;
• кредитный лимит — до 1 000 000 рублей;
• ставка по кредиту — 26%;
• льготный период составляет 50 дней;
• взимается 3% от суммы долга за предыдущий месяц;
• кэшбэк до 10% за покупки, совершенные за месяц.

Подробнее о кредитной карте

Дебетовая мультикарта ВТБ.

Услуги по этой карте также будут бесплатны, если будут выполнены условия для бесплатного обслуживания.

Функции данной карты:

• бесплатное обслуживание круглый год при выполнении определенных требований;
• cashback составляет 10%;
• отсутствие комиссии за обналичивание в банкоматах банка ВТБ;
• при ежемесячных затратах по карте до 5 000 рублей в месяц — неограниченный лимит на бесплатное снятие денег;
• начисляется 7% на остаток денежных средств на карте.

Подробнее о дебетовой карте

Зарплатная мультикарта ВТБ. Все условия этой карты точно такие же, как и у дебетовой карты.

Виды зарплатных карт

Зарплатная карта ВТБ24 – это целый проект, который содержит несколько видов карт с различными условиями. Тип карты изначально подбирается работодателем, однако для некоторых государственных учреждений создают отдельные карты.

В целом можно выделить:

• Зарплатные дебетовые карты;
• Зарплатные карты с овердрафтом;
• Армейские карты;
• Зарплатные карты для сотрудников РЖД;
• Зарплатные карты для сотрудников золотодобывающей компании «Полюс».

Обратите внимание, что в рамках некоторых проектов зарплатных карт дополнительно могут быть созданы продукты для клиентов с разными статусами. К примеру, золотая или платиновая карты с улучшенными условиями пользования

Активация зарплатной карты ВТБ

Предусмотрены стандартные способы активации карт ВТБ24, которые используются и в случае с зарплатными:

• При самостоятельном получении в отделении после распечатывания пакета с пластиком гражданин может передать карту операционисту для проверки. Активация происходит после введения PIN.
• При получении карты от работодателя сотрудник может позвонить на горячую линию по номер 8 (800) 100 24 24 для устной активации по личным данным.
• Самостоятельно активировать карту можно в банкомате. Она автоматически готова к работе после ввода PIN.
• Активация новой карты доступна через интернет-банкинг. В договоре, который прилагается к карте, указаны реквизиты для входа в интернет-банкинг, где активация карты проводится в одноименной вкладке.

Фактически после первого ввода PIN-кода картой можно пользоваться в любых терминалах, а также совершать любые действия с безналичной оплатой и снятием средств. Если после активации часть действий недоступна, необходимо связаться с ВТБ24.

Условия кредитной Мультикарты

Особенности условий по мультикарте с кредитной линией обусловлены использованием заемных средств банка. Лимит определяется индивидуально от 10 000 до 1 миллиона рублей.

В чем подвох?

Не смотря на кажущуюся привлекательность, кредитная мультикарта таит несколько подводных камней:

1. Для оформления необходим объемный пакет документов. При лимите до 300 тысяч, нужен только паспорт. Но по своему усмотрению, банкиры могут потребовать СНИЛС или водительское удостоверение. При повышении лимита потребуется справка 2-НДФЛ или по форме банка для подтверждения дохода. Если он ниже 15 000, в кредите откажут.
2. Банк навязывает страховку займа. По закону это необязательно, но отказ от страхования может послужить причиной отрицательного решения при открытии кредитной карты.
3. Не предусмотрено бесплатное снятие наличных. Карта подходит только для безналичных расчётов.
4. Обслуживание условно бесплатное. При несоблюдении требований банка оно составит 249 ₽ в месяц.

Основные особенности зарплатной Мультикарты

Зарплатная Мультикарта ВТБ ― это пластиковая карта из платиновой категории, обладающая широким функционалом для финансовых потребностей широкого круга клиентов.

В зависимости от собственных предпочтений и потребностей, клиент может заказать зарплатную Мультикарту ВТБ Мир, Visa или Mastercard. Независимо от выбранной системы, карты обладают идентичными функциями и возможностями.

Важно!

Снятие наличных средств в банкоматах производится без комиссии, размер кэшбека составляет до 10% от стоимости покупок, а на остаток средств начисляется до 5%.

Для зарплатной Мультикарты ВТБ 24 отзывы в основном положительные, поскольку для нее характерны привлекательные условия:

• выпуск на бесплатной основе;
• кэшбек при совершении любых покупок;
• на остаток денежных средств Мультикарты ВТБ проценты  начисляются автоматически.

Стоимость ежемесячного обслуживания пакета услуг Мультикарты ВТБ составляет 249 рублей. Однако плата за него не взимается в случае соблюдения одного из трех условий:

• наличие остатка не менее 15 000 рублей;
• совершение покупок на сумму не менее 15 000 рублей каждый месяц;
• получение на карту денежных переводов в размере 15 000 и более от юридических лиц или ИП.

Условия

Обслуживание карты	0 ₽ — при сумме покупок по карте от 5 000 ₽ в месяц 249 ₽ в месяц — если сумма покупок менее 5 000 ₽
Кэшбэк	6 бонусных опций на выбор Сash back до 4% за покупки Дополнительный сash back до 15% у партнеров программы лояльности «Мультибонус»
Снятие наличных в банкоматах	0 ₽ — в банкоматах ВТБ независимо от суммы покупок 0 ₽ — в банкоматах других банков при сумме покупок от 75 000 ₽ в месяц Лимит снятия — 350 000 ₽ в день, 2 000 000 ₽ в месяц
Переводы по номеру телефона	Бесплатно на сумму до 100 000 руб. с использованием Системы быстрых платежей в ВТБ Онлайн
Уведомления	0 ₽ — при выборе push-уведомлений 59 ₽ в месяц — при выборе оповещений по СМС

Тарифные планы

Основные условия обслуживания бесконтактной карты МИР от ВТБ выглядят следующим образом:

• Бесплатное подключение пакета Мультикарта.
• Плата за выпуск пластика МИР отсутствует.
• Ежемесячный взнос за обслуживание пакета услуг – 0 рублей.
• Стоимость перевыпуска карты – 0 рублей.
• Бесплатное подключение СМС уведомлений о всех совершенных транзакциях.
• Подключение «Телебанка» ВТБ – 0 рублей.
• Комиссия за выдачу денег в банкомате ВТБ банка Москвы – 0 руб.
• Можно снимать деньги в сторонних кредитных учреждениях без комиссии, если сумма не превышает 15000 рублей.

Помимо этого, можно заказать следующие типы карт ВТБ:

1. Классическую.
2. Золотую.
3. Премиум.

Каждая из них отличается размером функционала, количеством дополнительных бонусов, стоимостью обслуживания.

Мнение редакции «Финансы Для Людей»

Пакет услуг Мультикарта ВТБ – это весьма смелый ход одного из крупнейших банков РФ.

Достойная бонусная программа, которая «подстраивается» под потребности клиента, возможность бесплатно оформить и обслуживать несколько разных карт (в том числе кредитную), бесплатные снятия и переводы, универсальность – всё это увеличивает потребительскую ценность банковского продукта и делает его претендентом на использование в качестве основного средства оплаты в вашем кошельке.

Но сделав свой выбор в пользу этого продукта, вам придётся смириться со сложностью в его освоении и с тем, что, по всей видимости, надо будет «жертвовать» другими, не менее интересными, но не такими универсальными банковскими карточками. Только в этом случае вы сможете воспользоваться всеми возможностями мультикарты с наибольшей выгодой.

Да, ВТБ не сильно церемонится, ставя величину кэшбэка и другие параметры в прямую зависимость от оборота по карточке, но если вы сделаете её основной (и раздадите допки своим родственникам), то у вас есть все шансы получить от карты «всё лучшее»!

Людям с доходами выше среднего однозначно имеет смысл к ней присмотреться. Да и людям с достатком поменьше её преимущества тоже не повредят, тем более, что карты в рамках пакета услуг легко сделать бесплатными.

Преимущества и недостатки

Прежде чем делать подробный обзор мультикарточки, пробежимся по её основным достоинствам и недостаткам, чтобы было понятно, что от неё ожидать.

К преимуществам карты можно отнести:

1. Бесплатный выпуск (при онлайн-заказе с официального сайта) и бесплатное обслуживание при выполнении ряда не особо напряжных условий (подробности далее).

2. Возможность подключить одну из пяти опций кэшбэка (вознаграждение в виде возврата определённого процента с покупок деньгами/бонусами/милями ), опцию «Сбережение» с начислением до 8,5% годовых по накопительному счёту и опцию “Заёмщик”, позволяющую получить скидку по платежам за кредиты в банке. Опции кэшбэка охватывают такие популярные категории, как: оплата на АЗС и за парковки (опция «Авто» – до 10%), рестораны, кафе, театры и кино (опция «Рестораны» до 10%). В том числе возвращают деньгами до 2% (опция «Cash Back»), бонусами до 4% (опция «Коллекция») и милями до 4% (опция «Путешествия»).

Держатель карты может переключать опции бесплатно без каких-либо ограничений с периодичностью не более 1 раз в месяц в отделении банка или по телефону 8-800-100-24-24, и выбирать самую выгодную – по своему усмотрению. Сумма сбережения или начисляемого вознаграждения напрямую зависит от оборота по карте.

3. Начисление процента на остаток (ПНО) (до 6%) при любой из 5-ти подключенных опций кэшбэка.

4. Бесплатное снятие наличных в ЛЮБЫХ банкоматах, межбанковские переводы и переводы с карты на карту без комиссии (при сумме покупок в месяц свыше 5 тыс.руб.).

5. Пополнение карты путём Card2Card-перевода с любой банковской карты (стягивание) без комиссии. Кстати, с Мультикарты можно также стягивать средства без комиссии другой карточкой. Здесь же отметим развитую сеть банкоматов и терминалов, где можно без комиссии пополнить счёт карты.

6. Возможность подключить карты к платежным сервисам Apple Pay, Samsung Pay, Google Pay.

7. Досрочный перевыпуск любой дебетовой карточки без комиссии (в том числе в случае утери или кражи).

8. Бесплатное смс-информирование.

9. При оформлении карточек в разных валютах, на каждой из них выдавливается символ валюты, что очень удобно для держателей – не спутаешься. Отдельно отметим интересный дизайн карты.

10. Постоянные акции и выгодные предложения.

Недостатки:

1. Зависимость начислений в опциях (процентов на остаток или кэшбэка) от ежемесячной суммы покупок на карте. Нужно быть очень активным (и щедрым) держателем, чтобы получить максимальный доход в подключенной опции (все вкусные «до» в рекламе карты на официальном сайте начинаются с оборота от 75 тыс. рублей в месяц).

2. Для смены опции, необходимо звонить в банк (по крайней мере – пока) или обращаться к сотрудникам в онлайн-чате в ВТБ-Онлайн. В интернет-банке менять опции было бы намного удобнее.

3. При конвертации накопленных бонусов/миль приходиться довольствоваться ценами на товары/услуги, устанавливаемыми банком (в рамках бонусной программы) – эти цены могут быть завышены по сравнению с рыночными.

Истечение сроков действия

Заменить собственную зарплатную пластиковую карточку можно тогда, когда установленное время для ее использования подходит к концу. Как правило, финансовые структуры предусматривают данный вариант развития событий. Поэтому зарплатный продукт уже дожидается своих хозяев в банке. Единственное, что нужно сделать – это явиться за ним лично в установленные сроки. С собой нужно взять паспорт.

Цена регулируется в зависимости от того, каким тарифным планом пользовался клиент банка. У пользователей есть возможность заказать срочное изготовление пластика. За это придется доплатить сверху некоторую сумму.

Если речь идет о кредитной карточке, то банк не занимается данным вопросом. То есть, по окончанию действия пластика клиент должен самостоятельно явиться в финансовую организацию и написать заявление для получения новой карточки.

Действующие предложения ВТБ для зарплатных клиентов

Слияние ВТБ и ВТБ 24 дало возможность шагнуть дальше по дороге прогресса и внедрению инноваций высокой технологии. Увеличение базы клиентов предоставило возможность одной банковской организации обслуживать архивные предложения, а именно карту ВТБ 24 зарплатную. На данный момент поддерживается несколько видов пластика, которые были ранее выпущены и находятся в обороте.

Независимо от платежной системы (ВИЗА, МАСТЕРКАРД) пластиковые карты по зарплатному проекту делятся на следующие виды:

1. Классическая;
2. Золотая;
3. Платиновая;
4. Привилегия;
5. Мультикарта.

Первые четыре находятся в архиве компании. Обслуживание не приостанавливается, но за истечением срока действия будет предложено перейти на зарплатную карту ВТБ МИР Мультикарту.

Что же имеем на данный момент?

Классическая

Набор опций минимальный. Подходит для малобюджетных трат и зачислений. Проста в использовании и обслуживании.

• Банковское предложение для тех, кто получает чуть более 15 тысяч ₱.
• Ежегодное индексирование на остаточные.
• Ежемесячное списание за пользование – 0₱.
• 1% кэш бек.
• Зачисления ЗП – 0₱.
• Информация об операциях – 59₱.

Золотая

Предложение для зарплатных проектов с зачислениями от 40 тысяч ₱. Какие условия действуют на данный момент:

• Для бесплатного ежемесячного обслуживания необходимо зачисление средств не менее 40 тыс. рублей.
• Кэш более 8%.
• 3% кэш бек. Функция накоплений милей для поездок.
• Оповещения – 0₱.
• Возможность использовать банкоматы других банков (снятие наличных) без комиссии – 1 раз.
• Оформление дополнительных носителей – 1 карта.
• Бесплатная страховка на случай мошенничества и сбоев в программе банковского обслуживания.

Платиновая

Пластиковая карта с платиновым тарифом подходит для зарплатных проектов, зачисления которых больше 80 тыс. ₱. Спектр функций намного больше, чем в двух предыдущих предложениях.

• Обслуживание стоит – 0₱ при ежемесячных зачислениях от 80000 ₱.
• Пролонгация до 8,5%.
• 5% кэш бек. Дополнительное зачисление бонусов в виде милей с последующей тратой на авиа и ж\д билеты.
• Поступление зарплатных средств на счет – 0₱.
• Оповещение о совершенных операциях – 0₱.
• Бесплатное снятие купюр в других банкоматах – 2 раза.
• Оформление 2 дополнительных карточек.
• Бесплатная страховка, как на территории страны, так и за рубежом.

Привилегия

Кредитный продукт для ежемесячных зачислений от 150 тыс. ₱. Предложение с рядом привилегированных функций.

• Ежемесячные списание за обслуживание карточки – 0₱ при условии зачисления не менее 150000₱.
• Ежегодная пролонгация до 9% на остаточные средства.
• 5% кэш бек за различные покупки. Дополнительные бонусы для покупок билетов в кассах авиа и ж\д – мили.
• Смс о зачислениях – 0₱.
• Смс об операциях – 0₱.
• 3 безкомиссионных снятия в аппаратах выдачи наличных других организаций.
• Оформление дополнительных носителей для семьи – 4 карты.
• Автоматическая страховка по счету в пределах страны и за рубежом от несанкционированных списаний и прочих мошеннических действий.

Мультикарта

Условия зарплатной Мультикарты ВТБ помогли заменить все предыдущие варианты пластика. Что имеем на данный момент:

• Черная премиум карта дает обладателям до 6% годовых ежемесячно при условии остаточных средств не менее 75 тыс. ₱. Суммы меньше пролонгируются ежемесячно на 1 или 2%.
• Безкомиссионные переводы между своими счетами, картами ВТБ и других банков.
• Возврат средств по программе бонусного вознаграждения до 10% за различные покупки. Тратить полученные баллы можно на новые покупки в виде рублевой единицы, на приобретение билетов для поездок на авиа и ж\д транспорте. Подключение кэшбэка происходит автоматически.
• Поступление средств на счет с других банков не облагается комиссией.
• Дополнительные карты для семьи или других заверенных лиц в размере 5 штук с привязкой к одному счету. Количество начисляемых баллов увеличивается и суммируется.
• Возможность хранить валюту в ₱, €, $.
• Опция «Заемщик». При оплате кредитов, ипотеки банк предлагает подключить функцию, которая поможет снизить ставку по кредиту, сумму ежемесячного платежа.
• Обслуживание дебетовой карты ежемесячно – 0₱.

Банк предлагает два вида зарплатной карты. Обычная «Мультикарта» и «Мультикарта Тройка». Преимущества второй в том, что с помощью нее можно совершать такие же поездки по Москве и МО, как и при помощи обычной «Тройки». Практичность и удобство: не нужно пополнять проездную карточку, считать поездки.

Дебетовая Мультикарта ВТБ24 условия

На дебетовой Мультикарте можно сохранять сбережения и оплачивать приобретения в любой стране и в интернете. Мультикарта дебетовая ВТБ24, условия которой настроены так, что при выполнении отдельных требований она обслуживается бесплатно. Также огромное преимущество – выгода от кэшбэка, до 10%. В банкоматах ВТБ24 наличные средства снимаются во всех регионах РФ без комиссии при лимите 350 000 в день и 2 000 000 в месяц. Без комиссии снимаются средства в банкоматах других банков, лимит определяется суммой покупки. Если средства поступают каждый месяц от ИП или юрлица, то карта автоматически переходит в разряд зарплатных, функциональность которой идентична дебетовой Мультикарте.

Преимущества зарплатных карт ВТБ

Вечный вопрос пользователей — кому больше выгодны зарплатные карты ВТБ: работодателям, персоналу или банку? Ответ прост — всем:

• Начисления происходят напрямую без задержек и человеческих факторов;
• Отсутствуют очереди в кассу за зарплатой;
• Не нужно носить в портмоне крупные суммы денег.

Преимущества для работодателей

Банк ВТБ очень ценит компаний-партнеров, поэтому гарантирует им максимально выгодные условия:

1. Каждый зарплатный проект обслуживается в индивидуальном порядке. Со стороны банка его ведет отдел-куратор с целью исключения недоразумений, ожиданий и бюрократических проволочек.
2. Параллельно с установкой новых программ или отдельных ее элементов оказывается всесторонняя консультационная поддержка — это позволяет не переживать за утечку и перехват информации со стороны злоумышленников. Цифровые банковские продукты отличаются особой степенью надежности.
3. При условии участия в зарплатном проекте свыше 1 тысячи пользователей ВТБ предлагает установку банкомата в офисе предприятия.

Преимущества для сотрудников

Зарплатные клиенты также могут рассчитывать на особые условия со стороны банка. Они заключаются в следующих моментах:

• Расширенная сеть банкоматов для быстрого и легкого снятия денег со счета.
• Оформление новых банковских продуктов параллельно с карточками, привязка к счетам членов семьи.
• Получение отличных льготных условий по многим банковским продуктам, таким, как вклады и кредиты.
• При оформлении кредиток держатели зарплатных карт имеют право на беспроцентный период продолжительностью 50 дней.
• Бесплатное подключение овердрафта при изъявлении желания клиента.
• У банка ВТБ как у крупнейшего поставщика финансовых услуг России налажены партнерские отношения с другими банками страны, поэтому в большинстве банкоматов не предусмотрено никаких комиссий за снятие наличных средств.
• Клиенты указывают в договоре номер телефона, на который будет подключено бесплатное SMS-оповещение об операциях, проведенных со счетом. За отдельную оплату можно подключить интернет-банкинг с удобным и доступным интерфейсом.
• При безналичном расчете до 40 % основной суммы, поступающей на счет, можно получать хорошие бонусы от компаний-партнеров банка ВТБ.
• Подключая услугу «Накопительный счет», по остатку будет начисляться бонус в размере 8,5 % годовых.
• Комиссия за переводы с помощью ВТБ 24 Онлайн проводится бесплатно.
• Пользователям Samsung Pay и Эппл Пэй доступна оплата покупок со смартфона.

Плюсы и минусы

Главным плюсом зарплатной карты является то, что бюджетная компания, на которую физическое лицо работает, самостоятельно готовит весь пакет документов и напрямую контактирует с банком по всем вопросам. Другим же преимуществом можно считать бесплатное годовое обслуживание. Помимо этого, есть масса и других плюсов использования карты Мир в ВТБ. Это:

Бюджетники, которые уже пользуются карточкой Мир от ВТБ выделяют минусы в следующем порядке:

• ограниченный сервис СМС-информирования «Базовый»;
• за расширенный сервис «Карта +» ежемесячно снимается комиссия;
• высокая комиссия при снятии средств в кассовых отделениях ВТБ;
• перевод на счет другого банка предусматривает комиссионное вознаграждение 0,4%;
• начисление бонусов по шкале с различными диапазонами, по которой сложно ориентироваться;
• ограничения по зачислению бонусов в месяц до 5000 руб.

Общая суть зарплатного проекта в банках

Данная программа уже успешно показала и зарекомендовала себя, как эффективный проект, предназначенный для работодателей. Но достаточно много выгоды приносит зарплатный проект и рядовым гражданам, работающим в таких организациях. К основным преимуществам участия в данном направлении, специалисты относят следующие моменты:

Для работодателей:

• значительное упрощение выдачи зарплаты;
• существенное снижение нагрузки на работу бухгалтерского отдела;
• большая экономия времени для перечисления зарплаты и финансов (услуги инкассации теперь не нужны).

Для работников:

• бесплатное обслуживание карточек;
• отсутствие долгого ожидания в кассу;
• удобство оперирование полученными деньгами;
• уменьшение бумажной волокиты при оформлении ипотеки;
• участие с помощью пластика в акционных программах, проводимых банками;
• значительные льготы, предоставляемые банковскими организациями для дальнейшего кредитования.

Преимущества зарплатных проектов

Это интересно: Как активировать кредитную или дебетовую карту Сбербанка: в общих чертах

Есть ли недостатки у премиальной мультикарты

По сути, никаких подводных камней у Мультикарты нет. Однако иногда клиенты составляют неудовлетворительные отзывы о том, что с них списывается карта за обслуживание. Причиной этого может быть только невыполнение условия о совершении безналичных операций минимум на 5000 руб. ежемесячно. Информация об этом размещена во всех открытых источниках.

Однако у карт платежных систем МИР есть другой недостаток, связанный с тем, что ими в основном нельзя рассчитаться за границей. С другой стороны, если использовать счет только в России, этот минус никак не проявляется. К тому же с 2019 года расчет картой МИР стал возможен во многих отелях Турции. Также ее можно использовать и в некоторых банкоматах Белоруссии.

Возможности карты МИР

Воспользоваться картой МИР возможно только на территории Российской Федерации. Весь остальной функционал пластика ничем не отличается от продуктов именитых платежных систем MasterCard и Visa. Карточки МИР будут работать вне зависимости от текущей обстановки в политической жизни страны.

Обратите внимание! Все деньги клиентов строго защищены исходя из стандартов безопасности, принятых на международном уровне. Отменить или заблокировать транзакцию невозможно, влияние любых внешних причин исключено

В банке ВТБ можно оформить один из трех видов карты МИР:

1. Пенсионная.
2. Зарплатная.
3. Дебетовая «Тройка».

Последнюю можно использовать для оплаты проезда в городском транспорте Москвы. Банковский продукт, обслуживающийся в платежной системе МИР, обладает рядом значительных плюсов:

• Бесплатное снятие денег с карты МИР в фирменном банкомате ВТБ24.
• Возможность совершать льготные платежи, безналичные переводы на карточные счета клиентов ВТБ и сторонних финансовых организаций.
• Подключение веб-банкинга ВТБ совершенно бесплатно.
• Всевозможные бонусные программы, скидочные предложения.
• Расширение возможностей карты в виде дополнительного кредитного лимита.
• Начисление процентов на остаток по счету.

В случае если у клиента имеется активный кредит в другой финансовой организации, в процессе оформления карточки МИР в ВТБ можно оставить заявку на рефинансирование. Это позволит снизить ставку по займу, уменьшить срок возврата денег. Среди минусов карты можно отметить нестабильность работы системы МИР и невозможности использовать карту за границей.

Изготовление карты

Заявленный срок изготовления Мультикарты – до 10 рабочих дней. В редких случаях, срок может быть увеличен. Причины: сбой в службе доставки, некорректное заполнение заявки (указаны ошибочные данные). Если вы оформляете карту через работодателя, то сразу прибавьте время, необходимое на сбор всех заявок сотрудников, и обработку данных бухгалтерией.

О готовности зарплатной карты можно узнать в присланном смс-сообщении. Так же, информацию о выпуске и доставке можно уточнить в личном кабинете в интернет-банке (ещё можно спросить в отделении ВТБ или позвонить на телефон горячей линии по номеру – 8 (800) 100-24-24).

Где выше процент одобрения?

Для того, чтобы получить одобрение по заявке на ипотечное кредитование, заемщик должен соответствовать определенным требованиям. У Сбербанка и ВТБ 24 они схожи:

1. Возраст не менее 21 года и не более 75 лет на момент возврата долга.
2. Стаж работы – от полугода на одном рабочем месте.
3. Наличие стабильного дохода.
4. Гражданство РФ.

Если все условия соблюдены, шанс получить займ очень высок. Но следует понимать, что некоторые из дополнительных факторов могут также повлиять на решение банка.

Например, если у клиента ранее были просрочки и задолженности по другим кредита, сотрудники ВТБ 24 постараются выяснить причину этого, а Сбербанк, вероятнее всего, просто откажет.

Но, с другой стороны, Сбербанк лояльнее относится к заемщикам, имеющим невысокий финансовый достаток. Процент одобрения ипотеки таким клиентам у Сбербанка выше, чем у других банков.