Простыми словами о накопительной части вашей пенсии

Определение накопительной пенсии

Новое понятие впервые появилось в 2002 году. На основании норм законодательства – это одна из составляющих социальной выплаты, который является обязательным к оплате. Изначально планировалось, что накопительная часть должна быть у всех категорий работающих граждан. Но в 2005 году законодательство претерпело изменения. Накопления по новым правилам могут формироваться только у трудящихся с 1967 года рождения. Остальные категории могли участвовать в программе добровольного пенсионного отчисления.

Накопительная составляющая сохранилась и сейчас. Но с 2014 года эти отчисления приостановлены. Это означает, что все денежные средства, которые отчисляются в качестве страховых взносов, определяются только как страховая составляющая. Заморозка действует до конца 2021 года.

Важно обратить внимание! Мораторий не означает, что уже собранные средства будут изъяты. Процедура никаким образом не затрагивает сформированные сбережения!

У кого формируется такой вид пенсии

У кого формируется такой вид пенсии

Накопительная часть пенсии формируется у граждан, которые становятся участниками Программы софинансирования. Средства также собираются за счет перечислений страховых взносов работодателями. Законом определены категории граждан, у которых формируются средства. К ним относятся:

• женщины, которые распределили средства с сертификата за рождение второго ребенка, на формирование своей пенсии;
• мужчины, родившиеся в период с 1953 по 1966 года, женщины 1957-1966 гг. Важным условием является наличие страховых взносов от работодателя в период с 2002 по 2004 гг;
• работающие граждане с 1967 года рождения. У этой категории сумма формируется за счет перечислений страховых взносов работодателем.

Граждане, у которых происходит формирование пенсионных средств в ОПС, могут направлять их любому страховщику по своему желанию. В качестве страховой компании может выступать как сам Пенсионный фонд, так и любой негосударственный пенсионный фонд

Важно, чтобы он входил в систему гарантирования прав застрахованных лиц

Порядок выплаты средств пенсионных накоплений пенсионерам

Министерством труда и социальной защиты РФ утвержден Приказ от 17.11.2014 N 885н , регулирующий порядок выплаты пенсионных средств граждан.

• По достижении пенсионного возраста (или наступления иного страхового случая), гражданин обращается с заявлением о назначении в организацию, где сформировано выплатное дело (обычно в ПФР по месту жительства).
• Для назначения накоплений следует с заявлением обращаться в тот НПФ или УК, где гражданин ее формировал.
• После того, как пенсия назначена и начислена, выплата по ней производится за текущий календарный месяц.

В обязанности организации, назначающей пенсионное обеспечение, входит разъяснение правил выплаты пенсии застрахованному лицу. Она взаимодействует напрямую с гражданином в целях обеспечения его своевременной выплаты пенсии и ее доставки, производит оценку представленных документов и проверяет их обоснованность. Здесь принимается решение, а также распоряжение о приостановлении, прекращении, возобновлении и восстановлении выплаты, а в некоторых случаях ее продления.

Пенсионеру открывается лицевой счет (при отсутствии), на который производится начисление сумм выплат, причитающиеся застрахованному лицу.

Обращение за накопительной пенсией в НПФ

В случае формирования накопительной пенсии Негосударственным пенсионным фондом (НПФ), для ее назначения и выплаты необходимо обратиться с заявлением и пакетом документов именно в НПФ, куда направлялись накопления застрахованного лица. Назначение, начисление и выплата накоплений производится в том же порядке, что и при обращении в Пенсионный Фонд России, т.е. при назначении трудовой (страховой) пенсии.

Заявление и необходимые документы можно подать:

1. лично или через законного представителя;
2. направить почтой;
3. передать через Интернет, воспользовавшись Единым порталом гос. услуг.

Накопительная пенсия не будет назначена до тех пор, пока застрахованное лицо или его законный представитель не обратиться за ней непосредственно в НПФ, т.е. производится в заявительном порядке.

Если обратиться за ней позже появления права на назначение, то ожидаемый период выплаты, используемый при расчете накопительной пенсии, будет сокращен на период отсрочки обращения, что увеличит месячный размер выплат.

Способ выплат и организация доставки

Накопительная пенсия выплачивается и доставляется застрахованному лицу одновременно со страховой пенсией, если она формировалась в ПФР или НПФ, если накопления формировались там, соответственно.

Гражданин сам выбирает каким способом он желает получать выплаты, а организацию доставки пенсии осуществляет страховщик. Выплаты могут осуществлять Почта России и специальные организации, заключившие соответствующие договоры с территориальными органами ПФР. Перечень этих организаций можно запросить в территориальном ПФР. Данные выплаты осуществляются за счет резерва ПФР по обязательному пенсионному страхованию.

В случае формирования накопительной пенсии в Негосударственном пенсионном фонде, доставка осуществляется НПФ одновременно со страховой выплатой и регламентируются договором об обязательном страховании (ОПС) и правилами этого фонда.

Как рассчитать накопительную пенсию через интернет

Даже учитывая наличие большого разнообразия сервисов, точно её нереально рассчитать. Это обусловлено невозможностью предсказать, какие результаты инвестирования денег будут у управляющей компании, распоряжающейся накоплениями. Чтобы получить приблизительные подсчеты, на многих сайтах негосударственных пенсионных фондов, работают специальные калькуляторы. В них учитываются ожидаемые доходы от инвестирования средств вкладчиков.

Чтобы получить желанную информацию, требуется заполнить все поля в онлайн-калькуляторе. После этого система проведет обработку введенных данных и предоставит пользователю все расчеты. Подобным образом сделать точный расчет размера выплат можно исключительно перед выходом на заслуженный отдых. Данные о будущих поступлениях учитываются лишь условно, ведь всегда в жизни человека могут измениться обстоятельства, не будет работы, увеличится или уменьшится зарплата.

Накопительная пенсия представляет собой деньги, поступающие на счет пенсионного фонда, которые используются управляющей компанией для торговли акциями и валютами. Это используется для увеличения объема средств клиентов. При наступлении пенсионного возраста их используют для получения выплат: единоразовой, пожизненной либо временной.

Как получить накопительную часть пенсии?

Если у гражданина формируются пенсионные накопления, обратиться за назначением накопительной пенсии можно при достижении возраста 55 лет женщинами и 60 лет мужчинам. При этом устанавливается накопительная пенсия независимо от того, получает или нет гражданин другую пенсию или пожизненное ежемесячное содержание.

Назначение и выплату накоплений, а также организацию доставки производит тот фонд, которому гражданин доверил их формирование, в связи с этим обращаться за оформлением накопительного пособия ему следует:

• в отделение НПФ, в котором пенсионные накопления формировались;
• или в территориальный ПФР, если средства были переданы в УК.

По согласованию с работником, обратиться за назначением ему накопительной пенсии вправе и работодатель.

Условия назначения накопительной пенсии и документы, необходимые для оформления

Назначение накопительной пенсии возможно при наличии у застрахованного лица пенсионных накоплений. Обратиться за установлением и доставкой накопительных выплат можно:

• при личном визите в ПФР или НПФ;
• через интернет на сайте ПФР или портал гос. услуг, или на сайте НПФ.

К заявлению о назначении накопительной пенсии нужно приложить все требуемые документы:

1. паспорт гражданина РФ или вид на жительство (для иностранных лиц и не имеющих гражданства);
2. свидетельство обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);
3. справка из ПФР о приобретении права на страховую пенсию по старости (для представления в НПФ);
4. документы, которые могут подтвердить страховой стаж и периоды, включаемые в него;
5. дополнительно могут потребоваться иные данные.

Заявление будет принято к рассмотрению, если все необходимое будет представлено в срок до 5 рабочих дней со дня его подачи.

Если обращение за накопительной выплатой идет через представителя, необходимо предоставить доверенность и удостоверяющий его личность документ, если доверенность не заверена нотариально.

Можно ли получить накопительную часть пенсии до выхода на пенсию

До 2019 года получить пенсионные накопления раньше срока выхода на пенсию было нельзя, так как право на назначение накопительных выплат у гражданина возникало одновременно с правом на страховую пенсию по старости. Однако из-за очередной пенсионной реформы возраст назначения пенсии по старости стали постепенно увеличивать до 60 лет женщинам и 65 — мужчинам. При этом возраст назначения накопительной пенсии остался фиксированным — 55 и 60 лет соответственно. Таким образом, теперь получить пенсионные накопления можно до выхода на пенсию по старости.

При этом выплата пенсионных накоплений может быть установлена гражданину до 55 и 60-летнего возраста, в случае досрочного назначения страховой пенсии по старости.

Виды выплат средств пенсионных накоплений

Виды выплат, предусмотренные законом от 28.12.2013 N 424-ФЗ «О накопительной пенсии», за счет средств пенсионных накоплений:

• Единовременная выплата.
• Срочная пенсионная выплата.
• Накопительная пенсия.
• Выплата пенсионных средств накоплений в случае смерти их получателя его наследникам.

При единовременной выплате все средства пенсионных накоплений выплачиваются разово одной суммой. На единовременную выплату могут претендовать:

• застрахованные лица, для которых рассчитанная накопительная (ежемесячная) пенсия составляла бы 5% и менее от величины страховой пенсии по старости с учетом фиксированной выплаты и накопительной пенсии по состоянию на день назначения накопительных выплат;
• получатели, которым установлена страховая пенсия по инвалидности, потере кормильца или государственное пенсионное пособие, не имеющие право на страховую пенсию по старости в связи с отсутствием требуемого страхового стажа или количества индивидуальных пенсионных баллов.

Срочную выплату могут получить граждане, которые формировали свои пенсионные накопления за счет:

• дополнительных взносов, средств, направляемых по Программе софинансирования пенсии, включая взносы, поступающие с этой целью от работодателя, от государства, доходы от их инвестирования.
• средств (или их части) материнского капитала, которые были направлены на формирование накопительной пенсии и доходов от их инвестирования.

Часть накоплений, состоящая их указанных средств, выплачивается ежемесячно в течение срока, определенного самими получателем, но не менее 10 лет.

Что это такое

Накопительная часть формируется из денежных взносов, которые производит страховая организация в пользу Пенсионного Фонда России. Аккумулируемая на личном счету гражданина сумма может быть получена им при выполнении следующих условий:

• Старение до уровня пенсионного возраста.
• Направление запроса организации, отвечающей за страховку гражданина.
• Распределение накопленной суммы по месяцам.
• Регулярное получение выплат до конца жизни.

Человек, прошедший процесс регистрации в системе обязательного пенсионного страхования, имеет возможность самостоятельно определить способ, при помощи которого будет формироваться накопительный элемент его пособия.

Существуют также следующие источники пополнения накопительной части жалования:

• Традиционный и наиболее распространенный — отчисление 6 % при уплате каждого страхового взноса.
• Пополнение за счет личного бюджета. В данном случае возможности человека ограничены только его уровнем заработка.
• Дополнительные взносы в ПФР со стороны работодателя.
• Доплаты в пенсионный фонд от государства.
• Материнский капитал, направленный в ПФР. Выдается по факту рождения второго ребенка в семье. Можно вкладываться полностью или частью суммы.
• Инвестиции — отчисление накопленных средств в пользу перспективных проектов. Данный способ сопряжен с определенной долей риска, так как не все вложения имеют шанс принести дивиденды и приумножить благосостояние того, кто финансирует проект.

О выборе фонда

Так называемые «молчуны», ещё могут разместить свою часть накопительной пенсии на негосударственном пенсионном фонде, им такая возможность предоставляется до конца 2015 года. Но тут нужно задуматься, куда лучше вкладывать деньги.

При выборе негосударственного фонда нужно учесть сразу несколько показателей. Такие фонды, как правило, выкладывают информацию о своей деятельности в свободный доступ и это первый показатель надёжности.

Среди других нужно рассматривать:

• Средний показатель пенсионной доходности за несколько лет. Показатель за один год может существенно отличаться от своего предшественника, а вот средний, скажем за 5 лет, будет показателем удачного инвестирования.
• Показатель надёжности уже высчитывается не один год. И хотя это очень относительное качество для людей, НПФ имеют свой рейтинг надёжности. Самый высокий балл – это А++. Рассматривая претендентов, на этот рейтинг стоит посмотреть обязательно.
• Одним из важных критериев является продолжительность существования фонда на рынке услуг. Здесь всё понятно: чем дольше существует фонд, тем более он надёжен.
• Важным также нужно считать размер денежных средств, находящихся в распоряжении фонда. Так, одним из приёмов не очень честных фондов есть заявление о высокой доходности, но при этом в его распоряжении находятся сбережения только 40 клиентов. Чем больше клиентов уже доверили свои средства этому фонду тем, скорее всего, ему можно больше доверять.

Кто может получать?

Рассчитывать на эту регулярную выплату могут только следующие лица:

• граждане, которые самостоятельно выбрали НПФ, а также заключили с этой организацией официальный договор, причем в качестве такого фонда могут выступать даже дочерние компании крупных банковских учреждений;
• люди, рожденные после 1967 года, но передавшие работодателю до 2015 года заявление на перечисление денег в НПФ для формирования оптимального размера накоплений;
• люди, рожденные до 1966 года, которые самостоятельно стали участвовать в системе ГСПН или воспользовавшиеся маткапиталом для формирования капитала.

Немного о реформах

Пенсионная реформа стартовала в 2002 году. Был принят целый пакет документов по реформированию пенсионной системы России, который затем неоднократно дополнялся и изменялся. Именно тогда и появился термин «накопительная пенсия». До начала 2008 года ставка отчислений составляла 20% и делилась на три части: 6% – базовая, 10% – страховая и 4% – накопительная. С 01.01.2008. Страховая – 8 и 6% – накопительная.

Частные предприниматели платят 10% страховой и 4% – накопительной.

• Базовая часть со временем стала называться фиксированной частью страховой – это гарантированные выплаты, своеобразный социальный стандарт, обязательство государства перед социально незащищенными слоями населения. На эту часть пенсии может претендовать каждый гражданин, достигший пенсионного возраста и имеющий трудовой стаж более 5-ти лет.
• Страховая пенсия – это та часть отчислений за весь период трудовой деятельности, которая суммируется и образовывает пенсионный капитал каждого трудящегося.Ежегодно она индексируется государством, что позволяет сохранить пенсионный капитал. Именно эти деньги идут на выплаты сегодняшним пенсионерам. Перенаправление в 2010 году базовой части позволило государству тогда выполнять обязательства перед гражданами в полном объёме без привлечения дополнительных средств. Сегодня суммы, выплачиваемые работодателями, не позволяют обеспечить её в полном объёме. И для проведения выплат направляются дополнительные деньги из федерального бюджета. Это обусловлено сложной демографической ситуацией, которая предполагает на 1 работающего – 1 пенсионера. Выход из сложной ситуации реформаторы увидели в преобразовании страховой в накопительно-страховую.
• При этом, появилось такое понятие, как накопительная часть пенсии. В отличие от страховой части, которую накопительной можно считать условно. Накопительная часть представляет «живые деньги», которые можно вложить в негосударственный пенсионный фонд либо же в управляющую компанию.

Виды выплат

Доступны 3 вида:

• единовременная,
• срочная,
• накопительная.

Рассмотрим более подробно, кому и как можно забрать накопленные деньги.

Единовременная

Получить всю сумму накопления сразу могут:

• заявители, у которых накоплений оказалось менее 5 % от суммы начисленной пенсии по старости;
• пенсионеры, которые не смогли выполнить требования законодательства о минимальном стаже и пенсионном балле, но достигли необходимого возраста для получения накопительной части.

Распорядиться финансами получатель может по своему усмотрению. Законом это никак не регулируется. Но, как правило, средства небольшие, квартиру точно не купишь и в путешествие не поедешь. Через 5 лет пенсионер имеет право повторно обратиться за получением единовременной суммы. Например, если он продолжает работать, а в стране отменили мораторий на пенсионные отчисления.

Если раньше уже была установлена накопительная пенсия, одноразовая выплата не выплачивается.

Срочная

На срочные выплаты могут рассчитывать люди, которые выполнили условия (возраст, стаж и пенсионный балл) для начисления им пенсии по старости. При этом они должны сформировать накопительную часть за счет одного или нескольких нижеперечисленных источников:

• материнский капитал,
• добровольные взносы будущего пенсионера или его работодателя,
• взносы по программе софинансирования.

Получатель средств может выбрать период, в течение которого ему будут выплачиваться деньги. Но не менее 10 лет. Ежемесячная сумма рассчитывается по формуле:

Накопительная

Этот вид рассчитан на основную массу получателей, т. е. людей, которые соответствуют требованиям для получения пенсионных накоплений. При выходе на пенсию они бессрочно каждый месяц будут получать часть накопленных средств. Ежемесячная сумма рассчитывается по формуле:

Период выплат подставляется в формулу в месяцах. Он определяется как предполагаемый период дожития. С 2021 года это 21 год или 252 месяца. А с 2021 года станет 258 месяцев. Это не означает, что деньги из накопленной части будут выплачиваться только в течение этих месяцев. Выплаты носят бессрочный характер.

Чтобы поощрить более поздний выход на пенсию, закон установил перерасчет периода выплаты. Работающий пенсионер может уменьшить знаменатель формулы на 12 месяцев за каждый год необращения за накоплениями.

Правопреемникам

К сожалению, не все доживают до заслуженного отдыха. Особенно это станет актуально после повышения возраста выхода на пенсию. И если страховая часть после смерти поступит в бюджет ПФР, то накопительная наследуется.

Будущий пенсионер может сам назначить правопреемника в своем заявлении в ПФР или НПФ. Если этого не будет сделано, тогда право на получение накоплений будут иметь:

• первая очередь – дети, муж/жена, мать/отец;
• вторая очередь – брат/сестра, бабушка/дедушка, внуки.

Родственники могут в течение шести месяцев после смерти владельца накоплений обратиться за их получением. Если умерший человек окажется одиноким, то вся накопленная при жизни сумма будет числиться в резерве страховщика (ПФР или НПФ).

Средства выплатят правопреемникам, если смерть наступила:

• до назначения выплат застрахованному лицу;
• после назначения срочных выплат, если будет неизрасходованный остаток;
• после назначения единовременной выплаты в течение 4 месяцев ее могут получить проживающие совместно с умершим близкие и нетрудоспособные иждивенцы.

Если смерть наступила после назначения ежемесячных выплат, то передачи неизрасходованных средств наследникам не будет. Так говорит закон.

Выплачиваемая сумма не распространяется на средства материнского капитала. На их получение имеют право только супруг и дети умершей матери до 18 лет (до 23 лет в случае обучения в образовательном учреждении на очном отделении).

Основные модели пенсионных выплат

В 2002 году стартовала пенсионная реформа. По ней первоначально было задумано, что пенсия должна состоять из 3-х частей:

• базовой, которая являлась основой для начислений выплат ПФР;
• страховой, зависящей от имеющегося трудового стажа;
• накопительной, которой сможет пользоваться только поколение, начиная с установленного законодательством возраста.

Такая модель начисления пенсии действовала до января 2015 года. С этого времени составляющими частями пенсионных начислений стали:

• страховая;
• накопительная.

Первая составляющая положена всем, а последняя предназначается лицам моложе определенного возраста.

Основные модели формирования пособия по старости

На данный момент существуют две модели формирования пособия по старости. Причем перечисления по каждой из них средств в ПФР с заработка составляет 22%.

1 модель. Страховая + накопительная составляющие

Основой для выплат пенсионерам считается страховая часть. Она гарантирована всему трудящемуся населению страны. На ее размер оказывает непосредственное влияние экономическое положение и инфляция. В данной модели из 22% только 16% поступают на образование страховой составляющей пенсии

Оставшиеся суммы в виде 6% поступают в накопительную часть, являющуюся основой формирования индивидуального счета в ПФР. Размер будущих выплат в старости напрямую зависит от величины собранных средств на этом счете и месте их вложений. Также любое лицо, заботясь о своем материальном положении в старости, может добровольно делать денежные перечисления на этот же счет. На него же будут поступать суммы, получаемые в результате инвестиционных вложений в выбранные ПФ как государственные, так и негосударственные.

Количество людей, выбравших накопительную пенсию

Такая «комбинированная» модель считается наиболее выгодным вариантом, так как ее составляющие образуются из суммы, предоставляемой пенсионеру из бюджета, и величины его собственных отчислений в ПФР.

2 модель. Страховая

Данная модель предлагается только для поколения, появившегося на свет до 1967 года. Все 22% отчислений идут на образование страховых пенсионных выплат.

Различия между страховой и накопительной частью

Какие различия межу страховой и накопительной пенсией

Разобраться, в чем состоит отличие между 2 составляющими частями, можно рассмотрев источники их образования, правила начисления, а также возможность наследования.

Главным отличием составляющих частей пособия по старости является правила их начисления. Суть страховой пенсии заключается в том, что денежные выплаты сегодняшним гражданам, достигшим установленного законом возраста, производятся из отчислений активного на данный момент населения страны, которые поступают в ПФР. Другими словами, работающие граждане обеспечивают деньгами сегодняшних пенсионеров. При этом для учета индивидуального вклада каждого работника на страховой счет вносится информация о баллах, которые он заслужил в соответствии с установленными критериями.

Накопительная часть весь период до наступления пенсии конкретного лица вкладывается в различные инвестиционные фонды с целью ее увеличения. Когда подойдет время, внесенные ранее суммы будут выплачиваться гражданину по выбранной им схеме. Таким образом, данная часть пенсии представляет собой более гибкую систему, в которой все зависит от величины вложений и полученного дохода от этого. Накопительная часть дает возможность получать более высокие выплаты в старости.

Основные критерии начисления пенсий

Как рассчитать единовременную выплату накопительной части пенсии

Получение одновременно всей суммы выплаты сбережений возможно, когда в процентном соотношении её объемы меньше 5%, относительно страховой. Если же она больше, то для единовременной выплаты можно востребовать исключительно эти 5%. Повторно обратиться за предоставлением еще 5% можно спустя 5 лет с момента предыдущего её получения. Существуют и льготные категории людей, имеющих право получения подобной выплаты в полном объеме вне зависимости от иных обстоятельств:

• Инвалиды;
• Лица, потерявшие кормильца;
• Граждане, которые не достигли пенсионного возраста, однако, не смогли заработать требуемого трудового стажа.

Рассматривая вопрос, как рассчитать единовременную выплату накопительной части пенсии стоит также помнить, что обратиться за её получением возможно только лицам, не оформившим пожизненного получения средств. К тому же с начала начисления должно пройти более 10 лет.