Пенсия по старости порядок оформления и получения

Расчет выплат для граждан, родившихся до 1967, правила оформления выплат

По какому порядку производится расчет пенсионных выплат? Исходя из правил, требуется подсчитать коэффициент трудового стажа пенсионера, а затем умножить получившееся число на то, которое выходит в результате деления средней ЗП гражданина (ЗП нужно делить на 60 месяцев) на среднюю ЗП по стране, а после результат умножить на 1671 рубль. Получаем размер пенсии (РП) и ставим в формулу ПК = (РП — БЧ) х Т, где цифры мы уже знаем.

В итоге получаем капитал пенсии. Вычисляем страховую часть (по вышеприведенной формуле). Прибавляем к основной части и получаем пенсию. В расчеты входит и часть по накоплению, однако это распространяется не на всех.

По специальной формуле можно рассчитать размер пенсии для граждан, родившихся до 1967 года

Как определить индивидуальный пенсионный коэффициент?

Это очень популярный вопрос, требующий тщательного разъяснения.

Общий ИПК – это совокупность четырёх ИПК, которые определяются за определённый временной отрезок начала начисления страховой части пенсионной выплаты.

ИПК = ИПК до 2002 года + ИПК за 2002–2014 годы + ИПК после 2015 года + ИПК за другие временные отрезки.

Затруднительным является то, что коэффициент для разного временного промежутка имеет разный расчёт.

Общий ИПК складывается из четырех ИПК

ИПК до 2002 года

Показатель данного периода зависит от трёх моментов:

• продолжительность трудовой активности до 2002 года;
• усреднённый размер законодательно оформленной зарплаты за месяц с 2000 по 2001 годы или любые 5 лет до 1.01.2002 года (нужно подобрать наиболее доходный показатель);
• продолжительность рабочей активности до 1991 года.

Насколько точно будет проведена оценка, зависит от объёма пенсионной компенсации в рублях. Тут имеется тонкость: Пенсионный фонд не располагает полным объёмом данных о гражданах за установленный временной отрезок. По этой причине показатель коэффициента в онлайн-программе будет примерным.

ПФ не обладает полными данными о заработках граждан до 2002 года, из-за чего расчет производится примерно

ИПК в период 2002–2014 гг.

На коэффициент за этот временной отрезок оказывает влияние размер капитала пенсии, который складывается из страховых платежей, внесённых за этот период. Не имеет значение количество отработанных месяцев за это время, поскольку рабочий стаж не берётся для расчётов.

Информация по россиянам за 2002-2004 годы у Пенсионного фонда имеется, поэтому неточностей и ошибок практически не случается по сравнению с первым случаем. С целью облегчения расчётов удобно применять онлайн-программу.

ИПК в период 2002-2014 складывается из страховых платежей, внесенных в этот период

ИПК после 2015 года

На размер коэффициента за этот временной промежуток оказывает влияние исключительно денежный показатель страховых начислений, которые были перечислены работником.

Принятая величина подобных взносов изменяется ежегодно, соответственно, коэффициент необходимо пересчитывать каждый год. Затем полученные данные суммируются.

Если производить вычисления самостоятельно, можно применить простые формулы. Они помогают получить достоверный результат:

ИПК 2016 = усреднённое значение заработной платы за месяц в 2021 году / 59 250 × 10;

Наибольшая величина — 7,39.

ИПК 2017 = усреднённый показатель заработной платы за месяц в 2021 году / 66 333 × 10;

Наибольшая величина — 7,83.

ИПК 2018 = усреднённый показатель заработной платы за месяц в 2021 году / 73 000 × 10;

Наибольшая величина — 8,26.

ИПК 2019 = усреднённый показатель заработной платы за месяц в 2021 году / 85 083 × 10;

Наибольшая величина — 8,7.

ИПК 2020 = трудовой доход за 2021 год до момента ухода на пенсию × 0,16 /

184 000 × 10;

Наибольшая величина — 9,13.

ИПК после 2015 года можно рассчитать по специальным формулам

ИПК за другое время

К другим временным периодам можно отнести социально значимые события, произошедшие в жизни гражданина, в частности, служба в армии или рождение ребёнка. Согласно законодательному акту № 400-ФЗ, для каждого временного отрезка имеется свой специальный коэффициент. Для родителя, который осуществлял уход за первым ребенком, или мужчины, который прошел службу в армии, значение ИПК равняется 1,8.

Для родителей и людей, отслуживших в армии, также есть определенные значения ИПК

Общий показатель ИПК за иные временные промежутки складывается из коэффициентов за каждый временной отрезок, взятый отдельно. Рассчитать суммарное значение ИПК легко с помощью калькулятора.

Рассчитать пенсию онлайн

<label>Пол</label>?<label>Год рождения (ЧЧ.ММ.ГГ)</label>?летмес.дней?летмес.дней?<label>Вы планируете работать</label>??Пожалуйста, выберите Ваш тариф.Пожалуйста, укажите Ваш пол.По закону, у граждан 1966 года рождения и старше пенсионные накопления не формируются.Введите другое значение Вашего трудового стажа.Пожалуйста, укажите год Вашего рождения.Введите зарплату выше, чем минимальный размер оплаты труда в Российской Федерации в 2019 году — 9 489 рублей.

Пожалуйста, проверьте правильность заполнения формы. Количество лет совмещения деятельности в качестве самозанятого гражданина и наёмного работника не может превышать количество лет минимального стажа, указанного в каждом виде деятельности по отдельности.

Если Вы хотите получать более высокую пенсию, пересмотрите свои жизненные планы так, чтобы Ваш стаж составил 15 лет и более и Вы в итоге смогли заработать как минимум 30 пенсионных коэффициентов.

Извините, калькулятор не предназначен для расчета размера пенсий нынешних пенсионеров, граждан, которым до выхода на пенсию осталось менее 3-5 лет.

Как рассчитать размер обеспечения в старости?

Пенсия: расчет строго по формуле

Сложные формулы расчетов, разные значения и их соответствия определенным годам стажа, много терминов и понятий — на этом основывается сложный подсчет наших пенсионных выплат.

Таблица 1. Стажевые коэффициенты по годам 

Коэффициент	Год
1,307	2003
1,177	2004
1,114	2005
1,127	2006
1,16	2007
1,204	2008
1,269	2009
1,1427	2010
1,088	2011
1,1065	2012
1,101	2013
1,083	2014

В текущем году при начислении используются формулы и коэффициенты с учетом периодов официального трудоустройства и выплатой всех налогов и взносов. При расчетах учитываются:

• стажевый коэффициент (средний = 0,55, за каждый год свыше нормированного добавляется еще 0,01 – за каждый год, ограничения не более 0,75 в год);
• коэф. среднего заработка рассчитывается из значений непрерывного стажа за пять лет и зарплаты в это время или заработка за 2001–2002 годы и делится все это на цифру, соответствующую официально обозначенной средней зарплате;
• применяется формула: РП (расчетная пенсия) = СК (стаж. коэф.) × КСЗ (коэф. среднемесячной зарплаты)×1671 – 450;
• полученную цифру делим на срок так называемого дожития;
• при подсчете за период 2002-2014 гг. количество баллов умножается на соответствующий коэффициент, а в разные годы он был разный;
• цифры суммируются, затем надо найти знаменатель путем деления на 228 – это определенный законодательством на период до 2015-го срока дожития;
• затем то же самое производят с периодом стажа после 2015-го года;
• один из множителей формулы – стоимость балла, сегодня она= 87,24 руб.;
• при расчете прибавляется фиксированная выплата, которая также индексируется и ежегодно подлежит корректировке.

Если полученный по формуле результат меньше прожиточного минимума в 9691 рубля, то положены социальные доплаты.

После многочисленных поправок, дополнений, уточнений к нормативным актам в стаж работы входят:

• служба в армии и МВД;
• декретный отпуск, ограничения – не более шести лет в совокупности;
• творческие отпуска;
• стаж в других странах, если налоги платились в России;
• работа в разведке, пожарной или спасательной службах;
• учет в центре занятости;
• больничные листы;
• сроки незаконного пребывания под стражей или МЛС.

Эти знания помогут задавать в инстанциях правильные вопросы и самому ориентироваться в расчетах.

О размерах фиксированной выплаты

После последнего этапа реформирования и многочисленных расчетов фиксированная выплата выплата 5334 руб. 19 коп. – подробности в ст. 17 ФЗ № 400.

Статья 17. Повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии (ФЗ № 400)

Этот показатель устанавливается государством и влияет на размер вашей пенсии, которая может рассчитываться по формуле: СПС (страховая пенсия) = ФВ (фикс. выплата) х ПК1 (повышающие коэф., за более поздний выход) + ИПКобщ. (баллы за стаж) х СПБ (стоимость балла) х ПК2 (повыш. коэф.)+ НЧП (накопительная часть пенсии).

Получается, чем больше будет этот показатель, тем больше денег вы получите в старости.

Специалисты определяют разные периоды по обозначению этой цифры:

1. До 2002-го.
2. 2002-2015.
3. После 2015-го.

В каждом – свои значения и свои формулы подсчета. Правительство не только меняло ФВ, но также установило и ограничения по баллам.

Таблица 2. Балловые ограничения за разные годы

Год	Предельно допустимые баллы
2019	9,13
2018	8,70
2017	8,26
2016	7,83
2015	7,39

Как рассчитать размер страховой пенсии в 2020 году

Как рассчитать размер страховой пенсии в 2020 году? Как уже говорилось ранее, расчет пенсии довольно сложен, поэтому гораздо проще воспользоваться специальным пенсионным калькулятором, который позволяет рассчитать пенсию онлайн, учитывая множество факторов. При помощи такого калькулятора гражданин может рассчитать пенсию по старости по годам в зависимости от года рождения, пола (отдельно женщине и мужчине), стажа, пенсионных баллов и прочих факторов.

Также необходимо заметить, что в интернете можно найти множество пенсионных калькуляторов, однако далеко не все предоставят достоверный расчет. Мы рекомендуем пользоваться следующими калькуляторами:

1. Пенсионный калькулятор на портале Госуслуги — для использования необходимо зарегистрироваться на портале;
2. Калькулятор расчета пенсии на официальном сайте Пенсионного Фонда РФ.

Следует заметить, что данные калькуляторы фактически дублируют друг друга, так что какой из них выбрать — зависит лишь от удобства для конкретного пользователя! Единственное, необходимо обратить внимание, что пенсионный калькулятор не применим для военнослужащих и сотрудников силовых ведомств (МВД, ФСИН, МЧС), у которых нет страхового стажа в качестве наемных работников на должностях, не относящихся к военной службе

Новая фиксированная выплата

Величина страховой пенсии зависит от размера фиксированной выплаты и количества пенсионных баллов (индивидуальных пенсионных коэффициентов – ИПК), накопленных человеком за свою трудовую деятельность. Чтобы рассчитать размер своей пенсии, надо сумму ИПК умножить на стоимость одного пенсионного коэффициента и к полученной сумме прибавить размер фиксированной выплаты.В 2020 году стоимость одного ИПК составляет 93,00 руб., размер фиксированной выплаты – 5686,25 руб. В 2021 году, с учетом индексации на 6,3%, эти величины будут соответственно равны 98,86 руб. и 6044,48 руб.Таким образом, констатируют в региональном отделении Пенсионного фонда РФ (АО ПФР), с 1 января 2021 года размер фиксированной выплаты к страховой пенсии составит:– по старости, по инвалидности II группы – 6044,48 руб.;– по инвалидности I группы или достижении возраста 80 лет –12088,96 руб.;– по инвалидности III группы, по случаю потери кормильца – 3022,24 руб.;– лицам, на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи, повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии устанавливается в сумме, равной одной третьей суммы 6044,48 руб., т. е. 2014,83 руб. на каждого иждивенца, но не более чем на трех иждивенцев.

Какова стоимость пенсионного балла в 2020 году?

Решение о стоимости пенсионного балла с целью назначения пенсионных выплат каждый год регламентируется Правительством РФ. Ранее индексирование его размера выполнялось каждый год с 1 февраля, согласно новому правилу эта процедура будет проводиться с 1 января в период с 2019 по 2024 г. С января 2019 г. была произведена проверка пенсионного коэффициента, его цена составила 87,24 руб.

Стоимость одного пенсионного балла в 2020 г. – 87,24 руб.

Для пенсионеров, которые решили продолжить свою карьеру, величина одного коэффициента в 2020 г. сохранится неизменной по причине работы моратория на индексацию ФВ и СПК. Один балл для них будет иметь постоянное значение при расчёте пенсионных выплат в 2020 г.

Рассмотрим приведённую ниже таблицу.

Дата оформления страховой пенсии	Стоимость 1 пенсионного коэффициента, в руб.
До 1.01.2016 г.	71.41
С 1.02.2016 г.	72.27
С 1.02.2017 г.	78.28
С 1.01.2018 г.	81.49
С 1.01.2019 г.	87.24

Примеры расчета

Рассмотрим приведенный алгоритм на условных примерах.

Пример 1

Женщина выходит на пенсию в 2015 году. Общий трудовой стаж на 1.01.2002 составляет 22 года. Из них до 1990 года включительно 12 лет. Ее страховой стаж выше 20 лет, значит, применим коэффициент 0,55. Прибавим 0,01 * 2 = 0,02 за каждый дополнительный год. Общий показатель
0,55 + 0,02 = 0,57.

Ее средняя зарплата исчислена 250 руб., средняя по стране — 210 руб. Зарплатный коэффициент равен 250 / 210 = 1,19. Он не выше предельно установленного.

Умножаем коэффициенты друг на друга и на фиксированную сумму 1671 рубль. 0,57 * 1,19 * 1671 = 1136,28 руб. Вычитаем 450 рублей. 1136,28 – 450 = 686,28 руб.

До 2001 года включительно у работницы есть стаж, значит, применима валоризация в размере 10%. Добавим по 1% за каждый год имеющегося до 1990 года включительно, стажа. По условию это 12 лет. Общая сумма процентов 10 + 12 = 22%. Увеличим на них рассчитанную сумму: 686,28 * 22% = 150,98. 686,28 + 150,98 = 837,26 руб. Результат скорректируем на 5,6148. 837,26 * 5,6148 = 4701,05 руб.

Фиксированная часть страховой пенсии в период выхода на пенсию — 4383,59 рубля. Если больше стажа у работницы нет, то вместе с фиксированной частью ее рассчитанная пенсия составит 4701,05 руб. + 4383,59 = 9084,64 руб.

Пример 2

Воспользуемся приведенными выше условными данными, несколько изменив их. Предположим, работник, родившийся до 1967 года, вышел на пенсию в 2018 году. Пенсионный капитал до 2002 года, рассчитанный по приведенной выше методике, но с учетом ожидаемого числа месяцев выплаты пенсии — 228, составил 1071840,87 руб.:

• (0,57 * 1,19 * 1671 – 450) * 228 = 156471,84 руб.
• 156471,84 * 5,6148 = 878558,09 руб.
• 878558,09 * 0,22 = 193282,78 руб.
• 878558,09 + 193282,78 = 1071840,87 руб.

После 2002 работодателями за работницу перечислялись взносы в размере 777056,13 руб. Общая сумма составит 1071840,87 + 777056,13 руб. = 1848897 руб. пенсионного капитала.

Далее: 1848897 / 228 = 8109,20 руб., и полученную сумму нужно перевести в баллы. Стоимость балла на конец 2014 года равна 64, 10 руб. 8109,20 / 64,10 = 126,51. На 1 января 2015 года накоплено 126,51 баллов.

Пусть за период до выхода на пенсию накоплено еще 7 баллов. Всего 126,51 + 7 = 133,51 баллов. Страховая пенсия составит 133,51 * 81,49 = 10879,73 руб. 81,49 – стоимость 1 балла на момент выхода на пенсию.

Добавим фиксированную выплату на 1 января 2018 года 4982,90 руб. Общая сумма пенсии составит 10879,73 + 4982,90 = 15862,63 руб.

Далее необходимо упомянуть и о поощрительных коэффициентах при начислении премии. Из приведенных данных видно, что работница, имеющая право выйти на пенсию в 2015 году, продолжала работать сверх этого срока. Для удобства будем считать, что право на пенсию она получила в декабре 2015 года, а фактически ушла на заслуженный отдых в декабре 2018 года. Дополнительно она отработала 36 месяцев. Согласно ФЗ-400, возникает право на повышающий коэффициент в размере 1,24 на страховую часть и 1,19 — на фиксированную выплату.

Рассчитываются коэффициенты согласно ст. 8,15,16 ФЗ-400. 10879,73 * 1,24 + 4982,90 * 1,19 = 13490,87 + 5929,65 = 19420,52 руб. – размер пенсии работника, родившегося до 1967 года с учетом повышающих коэффициентов.

Определить точную дату выхода на пенсию в соответствии с законодательством поможет специальный сервис — калькулятор пенсионного возраста. Для расчета достаточно ввести дату рождения и пол будущего пенсионера.

Виды пенсий

Есть три разновидности трудовых начислений. Они предлагаются гражданину в качестве компенсации за утраченную зарплату вследствие потери трудоспособности. Нетрудоспособность наступает в нескольких случаях.

Старость. Она материально обеспечивается государством, когда гражданин имеет не менее пяти лет рабочего стажа, а сам при этом уже достиг возраста 60 лет для женщин или 65 у мужчин. При этом не для всех категорий эти возрастные границы являются окончательными, например, значение сокращается для военных, летчиков, медиков, педагогов, а также для многодетных матерей и людей, работающих в условиях Крайнего Севера.
Инвалидность. Такая пенсия считается обязательной для всех инвалидов, имеющих первую, вторую или третью степень

Не важно, ограничен человек в своей трудовой деятельности или нет.
Потеря кормильца. Данную выплату имеет право получать все лица, состоящие на иждивении у умершего гражданина, имевшего официальное трудоустройство

А именно: дети до совершеннолетия или до конца очного обучения в вузе (до 23 лет), инвалиды, пенсионеры (родители или супруги пенсионного возраста), а также один взрослый человек, который не работает и занимается уходом за детьми умершего – до 14 лет, обычно это жена или муж, мать, отец.

Кроме того, есть государственная пенсия. Она назначается госслужащим, военным – как по старости, так и по непредвиденным ситуациям, например, при несчастном случае на рабочем месте, ЧП. Есть пять категорий данного пенсионного обеспечения:

• если пенсионер пострадал в результате техногенных катастроф;
• за выслугу лет – особенно актуально для военных, полицейских и прочих людей, проходящих службу по контракту;
• по инвалидности – участники ВОВ, военнослужащие, космонавты, летчики, если инвалидизация произошла в период несения службы или спустя три месяца после нее;
• по потере кормильца – условия, аналогичные трудовой пенсии, но для категории граждан, состоящих на госслужбе;
• социальная – перечисленные выше лица, а также те, кто причисляется к малочисленным народам Севера (их общее число не превышает 50 тыс. человек).

Если человек имеет право одновременно на несколько начислений, ему рекомендуется провести подсчет пенсии самостоятельно и выбрать одну из возможных льгот. Однако есть категории людей, которые получают сразу два вида накоплений, это:

• имеющие инвалидность из-за пребывания в местах военных действий, а также их родители и вдовы;
• ветераны ВОВ;
• люди, принимавшие участие в блокаде Ленинграда и имеющие соответствующее удостоверение;
• члены семьи умершего космонавта.

Балльная система

Расчет пенсионных баллов – очень трудоемкий процесс, алгоритмы которого, хотя и приведены в пенсионном законодательстве, на самом деле известны только работникам пенсионных фондов.

Рассчитать количество баллов сложно еще и потому, что ежегодно необходимый минимум баллов увеличивается на 2, 4 балла. Если в 2015 году для выхода на пенсию было достаточно около 7 баллов, то к 2025 году потенциальные пенсионеры должны будут обладать как минимум 30-ю баллами.

Более того, различные виды трудовой деятельности и значимых периодов в жизни дают разное количество баллов, регламентированных различными законодательными актами. Сделано ли это умышленно или случайно, но факт остается фактом – точный самостоятельный расчет невозможен.

В настоящее время на уровне Госдумы и Правительства РФ усиленно ведется обсуждение отказа от балльной системы, и следует думать, что за повышением пенсионного возраста будет введен отказ от процедуры накопления баллов. Поэтому, сколько бы прогнозов ни давали калькуляторы, сколько бы таблиц расчетов ни приводилось, скорее всего, они окажутся ненужными.

Как насчитывается пенсия на сегодняшний день

Для граждан старше 50 лет расчет пенсии для родившихся до 1967 г. выполняется особым образом. Сумма состоит из обязательной фиксированной государственной части и страховой. Величина будет зависть от следующих факторов:

1. возраста человека;
2. количества отработанных лет, профессии;
3. от размера получаемой заработной платы.

Порядок расчета пенсии для родившихся до 1967 г. зависит от таких факторов:

1. Является ли человек участником программы софинасирования. Софинсирование – это поддержка государства в виде дополнительных начислений к компенсациям по старости, позволяющим гражданину увеличить личные взносы на свою будущую накопительную долю. В софинансировании могут участвовать несколько сторон: сам гражданин, государство (это является делом добровольным и осуществляется на основании заявления), работодатель (это необязательно, но многие предприятия это считают дополнительной мотивацией в рамках предоставляемого им социального пакета)
2. Совершает ли гражданин регулярные платежи в счет накопительной части будущей компенсации.

Нормативно-правовая база

Расчет пенсии для родившихся до 1967 г. регулируется федеральным законодательством 400-ФЗ от 28 декабря 2013 г. В данном законе рассматриваются аспекты расчета страховой части. Предусматриваются следующие виды страховых пенсий: страховая по старости, страховая по инвалидности, страховая по случаю потери кормильца. К нормативно-правовой базе можно отнести и федеральный закон 173-ФЗ «О трудовых пенсиях», в котором тоже можно ознакомиться с аспектами пенсионных выплат.

Общий порядок расчета пенсионных выплат

Чтобы гражданин мог рассчитывать на получение пособия по страховой части, у будущего пенсионера должны быть соблюдены такие условия:

1. Мужчины могут рассчитывать на компенсацию в возрасте 60 лет, женщины – в возрасте 55 лет (некоторые категории людей могут обратиться за получением компенсации по старости до наступления данного возраста).
2. Страховой стаж должен быть не менее 15 лет.
3. Важны индивидуальные коэффициенты, по которым можно рассчитать пенсию по ИПК. За каждый период трудового стажа человеку начисляется определенный балл (коэффициент). Сумма их должна быть не менее 30.

Если нужно произвести расчет пенсии для родившихся до 1967 г., каждое условие необходимо рассмотреть отдельно. Трудовая компенсация по старости назначается людям, достигшим возраста: для мужчин – 60 лет, для женщин – 55 лет. Есть определенные категории граждан, которые могут рассчитывать на досрочный выход, на заслуженный отдых. К ним относятся:

1. граждане, которые трудились в определенных условиях (вредных и т.п.);
2. имеющие определенные специальности и должности;
3. имеющие определенный стаж работы, трудовой или страховой.

К таким можно отнести:

• лиц, работавших в подземных сооружениях или в цехах с повышенными температурами, с особо тяжелыми условиями работы;
• женщин, трудившихся с высокой интенсивностью или управлявших тяжелой техникой;
• железнодорожников;
• геологоразведчиков, поисковиков;
• рабочих морских и речных судов;
• горнорабочих;
• работников авиационной отрасли;
• спасателей;
• педагогов;
• медиков, работающих с населением.

Есть и другие категории людей, которые смогут получить пенсионное обеспечение досрочно:

• многодетные матери с пятью детьми, или от двух и более, трудившиеся в условиях Крайнего Севера;
• инвалиды по зрению или получившие травму в результате боевых действий.

К досрочным компенсациям можно отнести льготный тип пенсии, который могут получить следующие группы граждан:

1. Если их деятельность была связана с тяжелым физическим трудом или работой в неблагоприятных условиях.
2. Если работа выполнялась в условиях Крайнего Севера или в местности, приравненной к таким же.
3. Если в условия работы включался определенный срок выполнения, после которого независимо от возраста наступало время выхода на заслуженный отдых.

На страховую долю могут рассчитывать люди, занимающиеся воспитанием детей в одиночку. Если у единственного кормильца имелся определенный срок работы, то страховая доля тоже начисляется. Чтобы оформить любой вид выплат по старости, нужно подтвердить, что кормилец отсутствует или умер, предоставив свидетельство о смерти или решение суда о признании безвестно отсутствующим.

Как рассчитать размер будущей пенсии в Казахстане?

Чтобы провести примерный расчет трудового жалованья можно воспользоваться онлайн калькулятором либо же рассчитать его самостоятельно.

Для этого нужно знать некоторые переменные, такие как:

• КТС – коэффициент рабочего стажа. Как уже упоминалось выше для мужчин минимальная выслуга лет составляет 25 лет, для женщин – 20 лет. Эти показатели нужно перевести в месяцы: 25 лет – это 300 месяцев, 20 лет – 240 месяцев. Чтобы посчитать КТС нужен стаж, который установлен на этот год (в месяцах) поделить на необходимое количество месяцев. КТС не может быть больше 1;
• следующим шагом является определение ПЗ– процента от заработной платы. Если на 1998 год стаж работы составляет ровно нужное количество либо меньше необходимого, то такой ПЗ равен 0,06. За каждый «переработанный» год, то есть год стажа сверх положенного минимума, следует добавить 0,01 к 0,06. Но этот показатель не может превышать 0,75;
• далее нужно определить среднемесячный доход за любые 3 год – КСМД. КСМД – это среднемесячный доход за любые 3 года умноженный на процент от заработной платы;
• получившийся результат должен быть в рамках от 31 245 до 104 374 тг. 104 374 тг – это максимальный показатель, поэтому среднемесячный доход, выходящий за рамки этого показателя не может быть использован, следует взять граничный максимальный показатель;
• и последний шаг – расчет обеспечения. Пенсия = КТС умноженное на КСМД + основная пенсия в размере 16 037 тенге.

Ниже приведено несколько примеров расчета для более понятного объяснения:

• Некая женщина по имени К. имеет выслугу лет в размере 120 месяцев, когда минимальный стаж равен 240 месяцам. Из этого следует, что ее КТС равен 120/240 = 0,5. Так как К. не имеет 20 лет отработки до 1998 года, значит ее ПЗ равен 0,6. Учитывая среднемесячный доход К. считаем ее КСМД= 60 000*0,6= 36 000 тг. По формуле считаем трудовую пенсию КТС*КСМД= 0,5* 36 000= 18 000 тг. Прибавляем к ней основную на 2020 год= 18 000+16 034= 34 034 тг.
• Мужчина Л. имеет 28 года отработки на 1998 год, средний уровень его заработной платы за 3 года составляет 115 000 тг. Выслуга лет мужчины превышает норму, равную 25 лет, поэтому его КТС составляет 336/300=1,12. Но так как КТС не может быть больше 1, то оставляем 1.

За каждый «переработанный» год к ПЗ равному к 0,6 прибавляется 0,01. Значит ПЗ= 0,6+(0,01*3)=0,63.
Так как показатель среднемесячный зарплаты в 115 000 тг, превышает максимально допустимый показатель, равный 104 374 тенге, поэтому берется граничное значение. Из этого получается, что КСМД= 104 374*0,63= 65 755 тг. Трудовая пенсия составляет КТС*КМСД=1*65 755 тг. Размер полной же равен 65 755+ 16 034 тенге=81 789 тг.

Пенсионная реформа ввела множество новых поправок, в которых очень легко запутаться. Было заявлено, что перерасчет регулярных денежных доходов для пенсионеров в Казахстане затронет всех. Благодаря данной реформе будет произведено уравнивания всех слоев населения по расчету выплат, будет пресечена несправедливость.

Порядок оформления пенсии

Узнайте о порядке, как же оформить пенсию, куда обратиться, и какие бумаги нужны для этого. Оформлением выплаты рекомендуется начать заниматься заранее, чтобы успеть полностью подготовить бумаги. С полным пакетом необходимо обратиться в уполномоченный орган для начисления и выплаты пособия. Существует пошаговая инструкция для расчета выплаты и предоставления документов в ПФР. Полный перечень документов приведен ниже.

Сроки подачи документов

Вторым шагом является сдача документов в Пенсионный фонд Российской Федерации. После сбора в любое время после достижения пожилого возраста (для женщин возраст должен составлять 55, для мужчин -­ 60 лет и более), необходимо обратиться в Пенсионный фонд своего региона для назначения и расчета размера выплат. Тогда расчет выплаты для родившихся до 1967 г. начинается с даты подачи заявления с полным комплектом документов.

Куда обращаться с заявлением

Если Пенсионный фонд затребует предоставление дополнительной информации, то специалист, принимающий документы, отказать в подаче заявления не имеет право. Обратившемуся человеку в 3-месячный срок необходимо подать недостающую информацию. Если сроки будут соблюдены, то компенсация будет начисляться со дня подачи заявления. Если срок будет пропущен, то необходимо будет подавать полный пакет документов заново, и дата обращения за назначением выплаты изменена. Заявление в фонде должно быть рассмотрено в течение 10 дней, с даты подачи полного пакета бумаг.

После расчета выплаты важен момент ее получения. В случае, если все документы оформлены правильно и поданы в срок, сумму посчитают и оформят уже на 10 день. Если пенсионером были поданы данные банковской карты или счета, то выплата осуществляется на нее, на 10-й день, и обращаться никуда не требуется. При получении денег по почте возможны задержки на 1-3 дня, требующиеся для обработки новой заявки почтовой службой. Если сумма меньше прожиточного минимума (он составляет 10-11 тысяч рублей), обратитесь в ПФ.

Последний шаг относится к тем гражданам, которые после выхода на заслуженный отдых продолжают работать. Для них происходит перерасчет выплат. Необходимо в Пенсионный фонд представить справку с места работы о начисленной заработной плате за год и произведенных страховых компенсациях, заполнить и передать сотруднику фонда соответствующее заявление. Оно будет рассматриваться в течение 10 дней. Каждый человек выбирает для себя, работать или сразу после наступления пожилого возраста выходить на заслуженный отдых.

Какие документы необходимо предоставить

Первый шаг – это подготовка документов. Существует следующий перечень бумаг:

1. паспорт для граждан России или вид на жительство для граждан иностранных государств;
2. ИНН;
3. все бланки об учебе и образовании;
4. в оригинале и копиях – трудовую книжку;
5. по необходимости могут потребоваться справки от работодателя;
6. страховое свидетельство (СНИЛС);
7. свидетельство о заключении брака;
8. справка, подтверждающая место проживания и имеющийся состав семьи;
9. копии документов об удостоверении личности иждивенцев;
10. справка о размере средней заработной платы работника по последнему месту работы;
11. реквизиты банковского учреждения, которое будет доставлять выплаты;
12. заявление в Пенсионный фонд;
13. справка о среднемесячной заработной плате до 01.01.2002 г. за 60 месяцев подряд;
14. справка о том, что другой вид выплаты лицу не назначен.